Главная > Статьи > Как правильно заполнять журналы по пожарной безопасности?

Заполнение журналов по пожарной безопасности

Проведение противопожарных инструктажей для работников – обязанность каждого руководителя производства или организации. В ходе подобных инструктажей сотрудники знакомятся с требованиями ПБ и действиями, которые следует совершать, если на производстве случилось возгорание или пожар. При этом каждый проведенный инструктаж следует зафиксировать в специальном журнале инструктажей по ПБ – это одно из необходимых условий работы каждого предприятия. Если сотрудники не были проинформированы по противопожарным инструкциям, к выполнению своих обязанностей они допущены быть не могут. Сам инструктаж, как правило, проводят сотрудники МЧС, реже – сотрудники МВД. Однако допускается инструктаж работников уполномоченными лицами или инженерами по технике безопасности.

Виды противопожарного инструктажа

Официальная форма журнала по ПБ установлена Приказом МЧС РФ от 12.12.2007 г. №645. В этом же приказе говорится о видах противопожарных инструктажей. Согласно данному правовому документу, они могут быть:

  1. Вводными: проводятся непосредственно при приеме работника на его должность. Инструктаж может быть как индивидуальным, так и групповым. При этом он обязательно проводится в отдельном помещении с использованием наглядного пособия, учебных материалов. Обязательными являются отработка полученных знаний на практике и проверка знаний касательно средств индивидуальной защиты и пожаротушения. Вводный инструктаж также проводится с сезонными работниками, студентами-практикантами и командированными сотрудниками.
  2. Первичными (проводятся на рабочем месте): проводятся с каждым сотрудником индивидуально во время знакомства с рабочей обстановкой на предприятии. Во время инструктажа работника знакомят с первичными средствами ликвидации пожаров, с особенностями их расположения и эксплуатации, демонстрируют действия в случае нестандартной ситуации на производстве (пожара), рассказывают о правилах эвакуации и первой помощи сотрудникам/клиентам предприятия, пострадавшим в пожаре.
  3. Повторными: инструктажи проводятся минимум раз в год для всех сотрудников предприятия. Занятия могут быть индивидуального или группового типа. Однако если инструктируется группа сотрудников, то это должны быть лица, работающие с однотипным оборудованием. Для работников пожароопасных производств подобные инструктажи проводятся раз в полгода.
  4. Внеплановыми: инструктажи проводятся ввиду изменения технологических процессов на предприятии, нарушений противопожарного режима, аварий на подобных предприятиях или недостаточной осведомленности сотрудников касательно требований ПБ.
  5. Целевыми: тип инструктажей, которые проводятся при выполнении одноразовых опасных работ с использованием открытого огня или взрывоопасных веществ, при ликвидации последствий аварий, перед проведением на предприятии массовых мероприятий и экскурсий.

Отсутствие журнала инструктажей надзорные органы могут трактовать, как нарушение норм ПБ. Ответственность за подобное нарушение предусмотрена в ст. 20.4 КоАП РФ. Здесь же указано, что за первичное нарушение инспекторы пожнадзора могут ограничиться предупреждением, а вот за повторные нарушения предприятию будет выписан административный штраф.

Как заполнять журнал инструктажей?

Форма журнала состоит из 7 колонок:

  1. Дата проведения инструктажа.
  2. ФИО инструктируемого сотрудника.
  3. Дата его рождения.
  4. Профессия и занимаемая им должность.
  5. Вид инструктажа.
  6. ФИО и должность инструктирующего.
  7. Подписи инструктируемого и инструктирующего.

Образец заполнения журнала таков:

Заполнение журнала ПБЗаполнение журнала ПБ

Журнал по ПБ можно купить в типографии или распечатать образец с интернета. Главное правильно его оформить:

Журналов на предприятии может быть несколько – все зависит от численности коллектива, а также от организационной структуры самого предприятия. Но каждый из них должен быть заполнен согласно требованиям ПБ.